技术和就业

能力提升

经济学家|。

虎嗅网

2014-01-22就是

创新给人类带来了巨大的利益,但技术进步的好处却没有得到均匀的分配。

今年1月,新浪财经编撰了《经济学人》(the economist)最新一期《科技与就业》(technology and employment)的封面,分析了科技进步如何影响就业和收入。以下是经过编辑的老虎嗅探片段:

创新是进步的源泉,但它总是以牺牲人们的工作为代价。在过去的三十年里,数字革命摧毁了许多支撑着20世纪中产阶级生活的中间技术工作。打字员、售票员、银行出纳员和许多生产线都像纺织工人一样被抛弃了。

虽然创新扼杀了一些工作,但它也创造了更多更好的工作。一百年前,三分之一的美国工人在农场工作,不到百分之二的工人可以生产更多的食物。今天秘书的队伍已经大大缩小了,但是有更多的计算机程序员和网页设计师。

技术是破坏工作。

但即使有了新的工作和令人难以置信的产品,短期收入差距也会扩大,造成社会动荡,甚至政权更迭。然而政府措手不及。

在过去的30年里,全球劳动力占总产出的比例从64%下降到59%,而美国最富有的1%人口的收入份额从70年代的9%上升到今天的22%。在许多发达国家,失业率并非都是周期性的。在2000年,65%的美国工作年龄人口有工作,从那时起这个数字一直在下降,现在只有59%。

更糟糕的是,技术进步才刚刚开始破坏就业市场。从无人驾驶汽车到智能家居产品,现有的创新可以摧毁从未受到影响的工作。

到目前为止,这些机器已经受到常规、重复性工作的影响,计算机比人类更便宜、更高效地完成复杂的任务。计算机可以通过闭路摄像机识别入侵者,这比人类更可靠。通过对比大量的金融和生物数据,计算机可以分析金融欺诈和疾病,比任何会计或医生都好。牛津大学(Oxford University)的一项研究发现,在未来20年里,47%的工作可能是自动化的。

创新过程本身也被数字革命所改变。许多数字初创企业正在涌现,不可避免地会创造出可以雇佣数百万人的新产品或服务,但现在他们没有多少劳动力。2012年,照片共享软件以10亿美元的价格卖给了Facebook,它拥有3000万用户,仅雇佣了13名员工,几个月前,柯达公司刚刚申请破产,其雇员人数达到14.5万人。

新产业的发展需要数年时间,而这一时期的第一件事就是初创企业对原有企业的影响。Airbnb可能会把有空余房间的房主变成企业家,但这对雇佣了大量员工的低端酒店业构成了致命威胁。

如果这种分析是部分正确的,那么社会影响将是巨大的。最受威胁的地位的大部分工作将会更低(物流、运输),而较少受到自动化技术岗位地位的影响(创造力和管理经验),因此在一段时期中,工资中值保持不变,但收入差距可能会扩大。

随着不平等加剧,愤怒情绪会加剧,但政治家们将很难找到解决办法。如果是为了避免技术进步,任何停止发展的国家很快就会被新技术的竞争者甩在后面。对富人的惩罚性增税也将集中于资本的流动性和高技能的工人。

如何处理技术进步?在教育

政府帮助人们应对这种影响的主要方式是通过教育系统。技术也可以帮助,例如通过mooc(大型开放式在线课程),甚至是视频游戏来模拟一份工作所需的技能。

国民教育的定义也需要改变。应该把更多的钱投入学前教育。成年人仍然需要学习,人们应该继续教育一年,或分阶段进行。

然而,无论如何教育,人们的能力是不平衡的。帮助他们不提高最低工资的最好办法是利用公共资金提高最低收入,例如美国和英国使用大规模减税,这样每一项工作都能获得合理的回报。

创新给人类带来了巨大的好处,但技术进步的好处并没有得到均匀的分配,尤其是在早期,但是如何传播新技术取决于政府。在19世纪,为了实现渐进式改革,各国都抵制革命的威胁。政府托德

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